কর্মক্ষেত্রে আপনার অবস্থান সুরক্ষিত করার এবং কাজের ইতিবাচক পরিবেশ তৈরির অন্যতম সেরা উপায় হল আপনার বসকে খুশি করা। কর্মক্ষেত্রে আপনার দায়িত্ব পালন এবং আপনার বসকে কর্মস্থলে স্বাগত জানানোর মধ্যে ভারসাম্য খুঁজুন। আপনি যদি আপনার বসকে খুশি করতে চান তবে আপনার কাজের প্রতি ভালবাসা দেখিয়ে অনুকরণীয় কর্মচারী হন।
ধাপ
3 এর অংশ 1: মডেল কর্মচারী হওয়া
ধাপ 1. তাড়াতাড়ি পৌঁছান।
আপনার বসকে প্রতিদিন সময়মতো বা তারও আগে দেখিয়ে খুশি করুন, এবং কেবল তাকে বলুন যে আপনি অসুস্থ না হলে তাকে বলবেন না। তাড়াতাড়ি পৌঁছানো দেখাবে যে আপনি একজন অনুগত ব্যক্তি এবং আপনার কর্মের দায়িত্ব নিতে সক্ষম এমন একজন হিসাবে বিশ্বস্ত হওয়ার যোগ্য। যেসব বসরা আর তাদের অধীনস্থদের তত্ত্বাবধানের প্রয়োজন বোধ করেন না তারা আপনার উপর ইতিবাচক প্রভাব ফেলবে। যদি আপনি দেরিতে আসেন, দেখান যে আপনি সত্যিই দু sorryখিত এবং বুঝতে পারেন যে এটি গ্রহণযোগ্য নয়।
- অনেক আগে কাজ করার চেষ্টা করে, পথে অন্তত কিছু অপ্রীতিকর ঘটনা ঘটলে আপনি অন্তত সময়মতো উপস্থিত হবেন।
- তাড়াতাড়ি কাজ শুরু করে, আপনি আরও ভাল কাজ করতে পারেন কারণ আপনি মনে করেন যে আপনার সমস্ত রুটিন কাজ সম্পন্ন করার জন্য আপনার আরও সময় আছে।
পদক্ষেপ 2. একটি ইতিবাচক মনোভাব বজায় রাখুন।
আপনার বসকে খুশি করার আরেকটি উপায় হল একটি হাসিখুশি মুখ রাখা এবং শিস দেওয়ার সময় কাজ করা, উদাহরণস্বরূপ। এমনকি যদি আপনার কাজ সবসময় চ্যালেঞ্জিং না হয়, তবুও আশাবাদী হয়ে কাজ করার চেষ্টা করুন, কাজ সম্পর্কে আপনার পছন্দের বিষয়গুলি নিয়ে কথা বলুন এবং যতটা সম্ভব কাজ সম্পর্কে অভিযোগ করবেন না। আপনার কারণে করবেন না, অন্য লোকেরা অস্বস্তি বোধ করবে এবং আপনার বসকে এমন ভাবতে দেবেন না যে আপনি আপনার কাজ পছন্দ করেন না।
- যদি আপনার কোন সমস্যা হয়, অবশ্যই আপনাকে তা সম্মানজনকভাবে প্রকাশ করতে হবে। কিন্তু মনে রাখবেন, আপনাকে পরিস্থিতি মজাদার এবং প্রাণবন্ত রাখতে হবে। আপনার শক্তি অন্যদের ভাল বোধ করতে সক্ষম হওয়া উচিত, খারাপ নয়।
- অভিযোগকারী সহকর্মীর দ্বারা আপনি সহজেই দূরে চলে যেতে পারেন। যদি তারা অভিযোগ করতে শুরু করে, বিষয় পরিবর্তন করার চেষ্টা করুন বা পরিস্থিতি থেকে দূরে সরে যান। খারাপ শক্তি সংক্রামক।
ধাপ ne. ঝরঝরে এবং সুশৃঙ্খলভাবে অভ্যস্ত হোন।
আপনার বস খুব খুশি হবে যদি সে জানে যে আপনি কর্মক্ষেত্রে ঝরঝরে এবং সংগঠিত হতে অভ্যস্ত। আপনার ফাইলগুলিকে সুন্দরভাবে সংগঠিত করার চেষ্টা করুন, সেইসাথে ইমেল, ডেস্কটপ এবং অন্যান্য গুরুত্বপূর্ণ নথিপত্র যেখানে সেগুলি রয়েছে তাই আপনাকে 30 সেকেন্ডের বেশি সময় ব্যয় করতে হবে না। আপনি যদি কর্মক্ষেত্রে ঝরঝরে থাকতে অভ্যস্ত না হন তবে এটি দেখাবে যে আপনি যত্ন নেন না এবং আপনার কাজের জন্য সেরা দেওয়ার বিষয়ে উদ্বিগ্ন বোধ করেন না।
- এছাড়াও, ঝরঝরে এবং সুশৃঙ্খল অভ্যাসগুলি আপনার অনেক সময় সাশ্রয় করবে এবং আপনার কাজকে আরও সহজ করে তুলবে। এটি একটি জয়-জয় পরিস্থিতি যা উভয় পক্ষের উপকার করে।
- সবকিছু ঠিকঠাক আছে কিনা তা নিশ্চিত করার জন্য যদি আপনি কাজের পরে 10 মিনিট সময় নিতে ইচ্ছুক হন, তাহলে আপনি সত্যিই ভাল জিনিস পাবেন।
- যদি আপনার বস মনে করেন যে আপনি সংগঠিত হতে অভ্যস্ত নন, সে হয়তো আপনাকে অন্য প্রকল্পে সাহায্য করতে বলবে না বা মনে করবে আপনি বিশ্বাসের যোগ্য নন।
ধাপ 4. গসিপার এড়িয়ে চলুন।
কর্মচারী হয়ে আপনার বসকে খুশি করার চেষ্টা করুন যিনি গসিপ ছড়ান না, সহকর্মীদের সাথে ঝামেলায় পড়েন বা শৃঙ্খলার জন্য তিরস্কার করতে হয়। আপনার বসকে কর্মক্ষেত্রে আপনাকে নেতিবাচকতার সাথে যুক্ত করার কারণ দেবেন না। যদি আপনার সহকর্মী পরচর্চা করতে পছন্দ করেন, তাহলে যার সম্পর্কে তিনি কথা বলছেন তার সম্পর্কে সুন্দর কিছু বলার চেষ্টা করুন অথবা আপনার কিছু করার আছে বলে অজুহাত তৈরি করুন। শত্রু হওয়ার দরকার নেই, তবে তাদের সমর্থন করবেন না বা আপনার সহকর্মীদের সম্পর্কে গুজব ছড়াবেন না।
- আপনি যদি আপনার বস সম্পর্কে গসিপ শুনতে পান, অবিলম্বে চলে যান। আপনি হয়ত চান না যে আপনার বস এটি সম্পর্কে শুনুক, অথবা সে আপনাকে আর কখনও পুরোপুরি বিশ্বাস করবে না।
- সহকর্মীদের সাথে আরও বেশি সময় কাটানোর চেষ্টা করুন যারা গসিপার নয়। যদিও আপনার এখনও সবার সাথে বন্ধুত্বপূর্ণ হওয়া উচিত, কর্মক্ষেত্রে প্রচারিত কোনও গসিপের সাথে যুক্ত হবেন না।
পদক্ষেপ 5. অনুরোধ করা হলে অংশ নিন।
অফিসে অন্যান্য কাজ করার জন্য অনুরোধগুলি গ্রহণ করুন যেমন বিশেষ প্রকল্পে সাহায্য করা অথবা একজন নতুন কর্মচারীর সাথে যখন তাকে একটি কঠিন ক্লায়েন্টের সাথে মোকাবিলা করতে হয়। আপনার বস আপনার উদ্যোগ এবং একসাথে একাধিক কাজে কাজ করার দক্ষতার প্রশংসা করবে, কিন্তু অতিরিক্ত কাজ করার আগে আপনার নিজের দায়িত্ব পালন করুন।
আপনার বসকে জানানোর চেষ্টা করুন যে আপনি যদি একটি খুব নির্ভরযোগ্য ব্যক্তি হন, যদি অতিরিক্ত কাজ করা হয়, এমনকি সময় খুব কম থাকলেও।
পদক্ষেপ 6. নতুন চ্যালেঞ্জ গ্রহণ করুন।
একটি রোল মডেল কর্মচারী হতে এবং আপনার বসকে খুশি করতে, নতুন চ্যালেঞ্জ গ্রহণের জন্য প্রথম হন। নিজেকে এই ধারণার সাথে পরিচিত করুন যে সর্বদা অন্য উপায় আছে এবং আপনি এমন একটি কাজে সফল হতে বাধ্য যা আপনি ভেবেছিলেন যে আপনি করতে পারবেন না। যখন আপনি একটি নতুন চ্যালেঞ্জের মুখোমুখি হন তখন দ্বিধা বোধ বা অজুহাত দেওয়ার পরিবর্তে, আপনাকে এটি আনন্দের সাথে স্বাগত জানানো উচিত, আপনার কাছে কিছু জিজ্ঞাসা থাকলে প্রশ্ন জিজ্ঞাসা করুন এবং দেখান যে আপনি সত্যিই শুরু করতে চান।
- যখন আপনার একটি নতুন এবং উত্তেজনাপূর্ণ কাজ সম্পন্ন করার জন্য আপনার বসকে অবিলম্বে আপনার কথা ভাবার চেষ্টা করুন। তাকে আপনার বিবেচনায় নিতে ভুলবেন না কারণ নতুন কিছু করতে বলা হলে আপনি তাকে প্রত্যাখ্যান করতে অভ্যস্ত।
- যদি আপনার বস আপনাকে একটি নতুন প্রকল্পে স্বেচ্ছাসেবক হতে বলেন, তাহলে প্রথমে আপনার হাত বাড়ান। দেখান যে আপনি এটি করতে ইচ্ছুক এবং নতুন কিছু চেষ্টা করার জন্য প্ররোচিত করার প্রয়োজন নেই।
- এছাড়াও, আপনি যদি প্রতিদিন একই কাজ করেন তবে আপনার কাজটি বিরক্তিকর মনে হবে। সর্বদা নতুন চ্যালেঞ্জের জন্য উন্মুক্ত থাকার মাধ্যমে, আপনি আপনার চাকরি উপভোগ করতে সক্ষম হতে পারেন।
ধাপ 7. পেশাদার দেখুন।
অনুকরণীয় কর্মচারী হওয়ার একটি উপায় হল সর্বদা পেশাদার দেখানো। আপনার অফিসে কঠোর ড্রেস কোড থাকুক বা নৈমিত্তিক হোক, খুব নৈমিত্তিক বা জায়গার বাইরে এমন পোশাক পরে অফিসে আসবেন না। কাজে যাওয়ার আগে প্রথমে গোসল করা, মেকআপ করা এবং পরিচ্ছন্ন ও পরিপাটি কাপড় পরার সময় নিন। এটি দেখাবে যে কাজটি আপনার জন্য গুরুত্বপূর্ণ, এবং আপনি চেহারা এবং কাজের ক্ষেত্রে আপনার সেরাটা দিতে চান। আপনি যদি কর্মক্ষেত্রে ভাল দেখতে বেসিক না পেতে পারেন, তাহলে এটি আপনার বসের কাছে প্রকাশ করবে যে আপনি আপনার কাজকে গুরুত্ব সহকারে নিচ্ছেন না।
- যদি আপনার কর্মস্থলে নৈমিত্তিক বা ছুটির দিনভিত্তিক পোশাকের নির্দিষ্ট দিনে নিয়ম থাকে, তাহলে অংশগ্রহণের চেষ্টা করুন। এই ভাবে, আপনি দেখাতে পারেন যে আপনি আপনার কাজ সম্পর্কে গুরুতর তাই আপনি যদি মজা করতে চান, যদি এটি অনুমোদিত হয়।
- কাজের আগে প্রস্তুতির জন্য আপনাকে অনেক সময় ব্যয় করতে হবে তার আরেকটি কারণ হল আপনি যখন কাজে আসবেন তখন ভালো দেখবেন।
3 এর অংশ 2: আপনার বসের সাথে একটি ভাল সম্পর্ক গড়ে তোলা
ধাপ 1. একটি প্রশ্ন জিজ্ঞাসা করুন।
উভয় পক্ষের জন্য কাজ করে এমনভাবে আপনার বসকে খুশি করার একটি উপায় হল একটি নির্দিষ্ট সমস্যা বা ক্লায়েন্টের কাছে তার পরামর্শ বা মতামত চাওয়া এবং তারপর তার পরামর্শ প্রয়োগ করা। তার জ্ঞান এবং অভিজ্ঞতা থেকে উপকৃত হওয়ার পাশাপাশি, তিনি এটাও দেখবেন যে আপনি তার চিন্তাকে মূল্য দেন। এটি আরও দেখায় যে আপনি সর্বদা নিজেকে উন্নত করার উপায় খুঁজছেন এবং কর্মক্ষেত্রে যথাসাধ্য চেষ্টা করছেন।
- প্রশ্ন জিজ্ঞাসা করাও দেখায় যে আপনি স্বীকার করতে ইচ্ছুক যে আপনি সর্বজ্ঞ নন এবং কখন সাহায্য চাইতে হবে তা চিনতে সক্ষম।
- সঠিক সময়ে প্রশ্ন করুন যাতে আপনার বস তাদের গুরুত্ব সহকারে নিতে প্রস্তুত থাকে। একটি মিটিং-এ অফ-টপিক প্রশ্ন জিজ্ঞাসা করলে আপনি আপনার প্রত্যাশিত উত্তর পাবেন না।
পদক্ষেপ 2. গঠনমূলক সমালোচনা গ্রহণ করুন।
একটি পর্যালোচনা বা কৃতিত্বের বৈঠকের সময় যদি গঠনমূলক সমালোচনা করা হয় তা অনুগ্রহপূর্বক গ্রহণ করুন এবং যেসব ক্ষেত্রে আপনি আয়ত্ত করেন নি সে ক্ষেত্রে উন্নতি করার চেষ্টা করুন। নিজের উন্নতি এবং কাজের ক্ষেত্রগুলিতে দক্ষতা বিকাশ অব্যাহত রাখা যা আপনার iorsর্ধ্বতনদের প্রতি আপনার উত্সর্গ প্রদর্শন করবে। দেখান যে আপনি সত্যিই আপনার কাজ সম্পর্কে যত্নশীল এবং আপনি আত্ম-উন্নতির সুযোগ সম্পর্কে সচেতন। আপনি যদি একগুঁয়ে বা অসভ্য হন, আপনার বস ধরে নেবেন যে আপনার পথ অবরুদ্ধ এবং উন্নতির কোন অবকাশ নেই।
- স্বীকার করুন যে প্রতিক্রিয়া আপনার অনুভূতিতে আঘাত করা বা আপনাকে খারাপ মনে করার জন্য নয়, বরং একজন কর্মী হিসাবে আপনাকে উন্নত করতে সাহায্য করার জন্য।
- যদিও আপনার প্রাপ্ত সমস্ত প্রতিক্রিয়া সহায়ক হবে না, এটি গ্রহণ করার চেষ্টা করুন, অনুপ্রাণিত থাকুন এবং কৃতজ্ঞ থাকুন। আপনার বসকে এমন মনে করবেন না যে আপনি হতাশ হয়েছেন কারণ তিনি আপনার সাথে সৎ ছিলেন।
ধাপ 3. ঘনিষ্ঠ বন্ধু না হয়ে বন্ধুত্বপূর্ণ হোন।
আপনার বসকে খুশি করার জন্য আপনাকে তার ঘনিষ্ঠ বন্ধু হতে হবে না। আসলে, অতিরিক্ত ঘনিষ্ঠ সম্পর্ক জিনিসগুলিকে জটিল করে তুলতে পারে বা মনে করতে পারে যে আপনি নিজেকে প্রভাবিত করার চেষ্টা করছেন। পরিবর্তে, আপনার বসের দিকে হাসুন, তাকে শুভেচ্ছা জানান এবং চ্যাট করুন, যথাযথ প্রশ্ন করুন, যেমন তার বাচ্চাদের নাম বা তার প্রিয় শখ। আপনার বসের সাথে একটি ভাল এবং বন্ধুত্বপূর্ণ সম্পর্ক বজায় রাখুন এবং তর্ক এড়িয়ে চলুন, তার প্রতি অসভ্য বা অসম্মান করবেন না।
- যদি আপনার বস ব্যস্ত বা ক্লান্ত মনে হয়, তাহলে চ্যাট করার বা অতিরিক্ত বন্ধুত্বপূর্ণ হওয়ার দরকার নেই। আপনি তাকে যত বেশি চিনতে পারবেন, ততই আপনি তার মেজাজ চিনতে পারবেন।
- আপনার চিঠিপত্রের মধ্যে বন্ধুত্বপূর্ণ কিন্তু এখনও পেশাদার হওয়ার চেষ্টা করুন, যেমন ইমেল পাঠানোর সময়।
ধাপ 4. পরামর্শ দিন।
কর্মক্ষেত্রে উন্নতি করা বা অন্যভাবে করা যায় এমন কিছু থাকলে আপনার ধারণাগুলি ভাগ করুন। এই ধারণাটি আপনার বসের কাছে একটি ভালভাবে প্রস্তুত উপস্থাপনার মাধ্যমে উপস্থাপন করুন যদি তিনি আপনার সাথে এটি শুনতে এবং আলোচনা করতে প্রস্তুত হন। এমনকি যদি আপনার ধারণাগুলি বাস্তবায়িত না হয়, তবে এই প্রচেষ্টাগুলি আপনার উদ্যোগ এবং সামগ্রিক কর্মক্ষেত্রের উন্নতির আকাঙ্ক্ষা প্রদর্শন করবে।
- নিয়মিত পরামর্শ দেওয়ার মাধ্যমে, আপনার বস দেখতে পাবেন যে আপনি কোম্পানির ভাল সম্পর্কে চিন্তা করছেন এবং কোম্পানির সাফল্যে আপনার সত্যিই অংশীদারিত্ব রয়েছে।
- আপনার বসকে ব্যক্তিগতভাবে পরামর্শ দিন যাতে সে অন্য কর্মচারীদের সামনে আক্রমণ বা দোষারোপ অনুভব না করে।
পদক্ষেপ 5. একটি স্ব-প্রেরিত ব্যক্তি হন।
আপনার বসকে সত্যিই খুশি করার জন্য, দেখান যে আপনি একজন ব্যক্তি যিনি স্বপ্রণোদিত এবং কাজের ক্ষেত্রে উদ্যোগী। কঠোর এবং আরও ভালভাবে কাজ করতে বলবেন যখন তা করতে বলা হবে, কিন্তু আপনার বসকে মুগ্ধ করার এবং কোম্পানিকে নিজের গতিতে এগিয়ে নেওয়ার জন্য যথাসাধ্য চেষ্টা করুন। আপনার বসকে বিচার করার চেষ্টা করুন যে আপনি তত্ত্বাবধান ছাড়াই একটি ভাল কাজ করতে পারেন এবং আপনি অফিসে না থাকলেও আপনি এখনও আপনার কাজে সফল হবেন।
- আপনার সেরাটা করার জন্য আপনাকে অনুপ্রাণিত থাকতে হবে কারণ আপনি যা করেন তা পছন্দ করেন এবং আপনার সেরাটা করতে চান, শুধু আপনার বসকে মুগ্ধ করার জন্য নয়।
- যদি আপনার বস অফিসে না থাকেন, তাহলে তিনি বিশ্বাস করতে সক্ষম হবেন যে আপনি কাজ চালিয়ে যাবেন, এমনকি অন্যান্য কর্মচারীদের তাদের সেরা কাজ করতে উৎসাহিত করবেন।
পদক্ষেপ 6. একটি ভাল দলের সদস্য হন।
আপনাকে অবশ্যই অন্যদের সাথে সহযোগিতা করতে এবং কার্যকরভাবে সহযোগিতা করতে সক্ষম হওয়ার জন্য একটি ভাল খ্যাতি গড়ে তুলতে হবে। আপনার বসকে বিচারক করুন যে আপনি যে কোন জায়গায় বসার জন্য প্রস্তুত এবং সর্বদা যে কোন অবস্থায় সফল হবেন। শ্রদ্ধার সাথে মতবিরোধ প্রকাশ করতে শিখুন, ধাক্কা না দিয়ে ভাবনাগুলি প্রকাশ করুন, আপনার সহকর্মীদের কী বলছেন তা মনোযোগ সহকারে শুনুন এবং তাদের পরামর্শগুলি গুরুত্ব সহকারে নিন। অন্যদের জন্য আপনার সাথে ধারনা ভাগ করা সহজ করুন এবং নিশ্চিত করুন যে যখন আপনি একটি দল হিসাবে একটি প্রকল্পে কাজ করেন তখন প্রত্যেকে অবদান রাখতে পারে।
- এমনকি যদি আপনি মনে করেন যে আপনি যদি সবকিছু নিজেরাই করেন তবে এটি আরও ভাল হবে, এটি কেবল দলের বাকি সদস্যদের অবহেলিত বোধ করবে এবং এই ধারণা দেবে যে আপনি তাদের বিশ্বাস করেন না।
- একটি খোলা মন আছে এবং সিদ্ধান্ত নেওয়ার আগে প্রতিটি পরিস্থিতির সমস্ত দিক বিবেচনা করুন। আপনি একটি প্রকল্প শুরু করার আগে একটি সিদ্ধান্ত নিতে পারে, কিন্তু আপনি আপনার সহকর্মীদের থেকে প্রতিটি চিন্তা খুলতে এবং বিবেচনা করার জন্য প্রস্তুত হওয়া উচিত।
ধাপ 7. আপনার অনুভূতি ভালভাবে প্রকাশ করুন।
যদি আপনার বসের সাথে আপনার একটি ভাল সম্পর্ক থাকে, তাহলে আপনার অনুভূতিগুলি কীভাবে সঠিকভাবে প্রকাশ করতে হবে এবং আপনি কী মনে করেন তা সম্মানজনক পদ্ধতিতে ব্যাখ্যা করতে হবে। যদি এমন কিছু থাকে যার সাথে আপনি একমত নন, এমন আচরণ করবেন না যেন আপনি ইতিমধ্যে সঠিক উপায় জানেন, পরিবর্তে, একটি পরামর্শ দিন বা জিজ্ঞাসা করুন যে এটি একটু ভিন্নভাবে করা সম্ভব কিনা। সাবলীলভাবে, স্পষ্টভাবে কথা বলুন এবং আপনার মতামত এমনভাবে প্রকাশ করুন যা সহজেই বোঝা যায়।
- আপনার বসের সাথে কথা বলার জন্য আপনার যদি গুরুত্বপূর্ণ কিছু থাকে তবে তার সাথে একটি বৈঠক করুন। আপনি যদি কোন মিটিংয়ে গুরুত্বপূর্ণ তথ্য পৌঁছে দেন বা আপনার বস ব্যস্ত থাকেন, তাহলে আপনি যা বোঝানোর চেষ্টা করছেন তা তিনি গ্রহণ করবেন না।
- আপনি কেবল আপনার বসের সাথে যোগাযোগ করতে সক্ষম নন, আপনাকে অবশ্যই সহকর্মী, গ্রাহক এবং অফিসের প্রত্যেকের সাথে যোগাযোগ করতে সক্ষম হতে হবে। ভাল যোগাযোগ উচ্চ অর্জনকারীদের শক্তি।
3 এর 3 ম অংশ: নিজেকে বিকশিত করা
ধাপ 1. উচ্চতর স্তরে আপনার শিক্ষা চালিয়ে যান।
আপনার বসকে দেখান যে আপনি কাজ করতে প্রতিশ্রুতিবদ্ধ এবং উচ্চতর স্তরে আপনার শিক্ষা চালিয়ে যাওয়ার এবং আপনার দক্ষতা বিকাশের মাধ্যমে সেরা হতে চান। একটি দক্ষতা উন্নয়ন কোর্স বা প্রোগ্রামের জন্য সাইন আপ করুন এবং সেমিনারে যোগ দিন যা আপনার চাকরি এবং ক্যারিয়ারের নতুন দিক সম্পর্কে শেখার উপর মনোযোগ দেয়। এই প্রোগ্রামগুলি আপনাকে কর্মক্ষেত্রে আরও ভাল করতে পারে এবং এমনকি আপনার কাজকে আরও উপভোগ্য করে তুলতে পারে। এছাড়াও, আপনি আরো প্রশিক্ষণ নিলে অনেক কোম্পানি আপনাকে বেশি অর্থ প্রদান করবে।
- আপনি নির্দিষ্ট পদ্ধতি সম্পর্কে আপনার স্মৃতি রিফ্রেশ করার জন্য কোর্সগুলি চালিয়ে যাওয়ার মাধ্যমে অথবা আপনি আপনার কর্মক্ষেত্রে কীভাবে প্রযুক্তি ব্যবহার করবেন তার সর্বোত্তম প্রশিক্ষণ পাচ্ছেন তা নিশ্চিত করার মাধ্যমে আপনি যা করছেন তার শীর্ষেও থাকবেন।
- আপনার পড়াশোনা চালিয়ে গেলে, আপনার বস খুশি হবেন কারণ তিনি কর্মক্ষেত্রে বাড়তে থাকা আপনার গম্ভীরতা দেখেন এবং একই অবস্থানে থামতে চান না।
পদক্ষেপ 2. কাজের বাইরে কোম্পানির ক্রিয়াকলাপে ব্যস্ত থাকুন।
আপনি নিজের বিকাশ অব্যাহত রেখে এবং যতটা সম্ভব কোম্পানির বাইরে ইভেন্টগুলিতে যোগ দিয়ে আপনার বসকে খুশি রাখবেন। এটি জন্মদিনের পার্টি, ডিনার, টিমওয়ার্ক প্রশিক্ষণ, দাতব্য কাজ, বা অন্যান্য কার্যকলাপ যাই হোক না কেন, কাজের প্রতি আপনার প্রতিশ্রুতি দেখানোর জন্য যতটা সম্ভব সম্ভব আসুন। অবশ্যই আপনার কাজের বাইরে একটি জীবন আছে এবং প্রতিটি ক্রিয়াকলাপে অংশ নেওয়া সম্ভব নয়, তবে যতবার সম্ভব উপস্থিত হওয়ার চেষ্টা করুন।
- আপনি যদি সত্যিই একটি বড় লাফ দিতে চান, আপনি এমনকি আপনার উদ্যোগ দেখানোর জন্য এবং এই কাজটি আপনার জন্য অনেক কিছু বোঝানোর জন্য নিজের মতো একটি কার্যকলাপ সংগঠিত করতে পারেন।
- উপরন্তু, যদি আপনি অফিসের বাইরে কর্মকাণ্ডের সাথে সম্পর্কিত আরও ক্রিয়াকলাপে যোগ দেন, তাহলে এটি আপনার জন্য আপনার বসের সাথে আপনার সম্পর্ক পুনর্নবীকরণ এবং দৃ strengthen় করার একটি সুযোগ হতে পারে, সেইসাথে আপনার জন্য তাকে আরও ভালভাবে জানার সুযোগও হতে পারে।
পদক্ষেপ 3. আপনার সহকর্মীদের সাথে ভাল সম্পর্ক স্থাপন করুন।
নিজেকে বিকশিত করার এবং আপনার বসকে মুগ্ধ করার আরেকটি উপায় হ'ল আপনার সহকর্মীদের সাথে ভাল সম্পর্ক গড়ে তোলা। আপনাকে ঘনিষ্ঠ বন্ধু হতে হবে না বা অফিসের বাইরে সারাক্ষণ তাদের সাথে আড্ডা দিতে হবে না, তবে আপনার বন্ধু হওয়া উচিত এবং তাদের আরও ভালভাবে জানা উচিত। যদি আপনি এমন ব্যক্তি হিসাবে পরিচিত হন যিনি কেবল নিজের সম্পর্কে চিন্তা করেন এবং অন্যদের কাছে মুখ খুলেন না, আপনার বস মনে করবে আপনি কেবল স্বার্থপর।
- এমনকি যদি আপনি অফিসের বাইরে খুব ব্যস্ত থাকেন বা লাজুক ব্যক্তি হন, সহকর্মীর দিকে হাসতে, তাদের সাথে আড্ডা দেওয়া এবং তাদের পরিবার, ছুটি বা পোষা প্রাণী সম্পর্কে জিজ্ঞাসা করা কখনই কঠিন নয়।
- এছাড়াও, আপনার বসকে দেখতে দিন যে আপনি কাজের দলের একটি গুরুত্বপূর্ণ অংশ। যদি আপনার সহকর্মীরা আপনার মত এবং আপনি যখন আপনি কাছাকাছি না থাকাকালীন অন্যরকম অনুভব করেন, তাহলে আপনার আকার হ্রাসের ক্ষেত্রে আপনাকে ধরে রাখার সম্ভাবনা বেশি। যদি কেউ না জানে যে আপনি কে, আপনি দলের সবচেয়ে গুরুত্বপূর্ণ ব্যক্তি নাও হতে পারেন।
ধাপ 4. আপনার অবস্থানের জন্য উদ্ভাবন করুন।
নিজেকে বিকাশ করতে এবং আপনার বসকে খুশি করার জন্য, আপনাকে আলাদাভাবে চিন্তা করতে সক্ষম হতে হবে। পরিবর্তনগুলি দ্রুত ঘটে, এটা সম্ভব যে চাকরি এবং কোম্পানিগুলিও পরিবর্তিত হতে পারে, বিশেষ করে যদি আপনি এই সব সময়ে একই জায়গায় থাকেন। পুরানো সমস্যাগুলি কীভাবে সমাধান করা যায় তার জন্য আপনাকে যে কোনও পরিবর্তন ঘটতে এবং নতুন, সৃজনশীল ধারণা নিয়ে আসতে সক্ষম হতে হবে।
- নিজেকে এমন একজন হিসাবে পরিচিত হতে দেবেন না যিনি সর্বদা একই পুরানো পথে যান যখন কোম্পানি সর্বদা পরিবর্তিত হয়। পরিবর্তে, আপনাকে অবশ্যই উদ্ভাবন নিয়ে আসতে হবে এবং সেগুলি বাস্তবায়ন করতে হবে।
- আপনি যদি পাঁচ বছর ধরে একই কাজ করে থাকেন, তাহলে আপনার কাজ সম্পন্ন করার জন্য একটি দ্রুত, আরো উপযুক্ত, বা আরো কার্যকর উপায় আছে কিনা তা নিয়ে ভাবার সময় এসেছে। যদি আপনি একটি পুরানো সমস্যা সমাধানের জন্য একটি উদ্ভাবনী উপায় খুঁজে পান এবং এটি সত্যিই ভাল হয়ে যায়, অন্য সহকর্মীদের সাথে এটি ভাগ করুন যাতে তারা জানতে পারে যে কি করতে হবে।
পদক্ষেপ 5. প্রয়োজন হলে অতিরিক্ত কাজ সম্পন্ন করার প্রস্তাব।
আপনার বসকে খুশি করার জন্য, আপনাকে দেখাতে হবে যে আপনি এমন একজন যিনি আপনার উপর নির্ভর করতে পারেন যদি আপনাকে অতিরিক্ত কাজ করতে হয়। আপনাকে হঠাৎ করে একটি সম্পূর্ণ সমস্যাযুক্ত কাজ বা একটি প্রকল্পের সাথে মোকাবিলা করতে হবে যা পরিকল্পনার চেয়ে বেশি সময় নিচ্ছে, আপনাকে অবশ্যই সাহায্যের প্রস্তাব দিতে হবে, দেরিতে বাড়ি আসতে হবে, অথবা অতিরিক্ত কাজ করতে হবে যা শীঘ্রই করা দরকার।এটি দেখাবে যে আপনি এমন একজন হওয়ার পরিবর্তে আপনার কাজের প্রতি সত্যিই প্রতিশ্রুতিবদ্ধ যিনি প্রতিদিন বাড়িতে আসার জন্য সময় দেন।
- অবশ্যই আপনাকে এমন কেউ হতে হবে না যার সবসময় সুবিধা নেওয়া হচ্ছে। নিশ্চিত করুন যে আপনার বস আপনার প্রচেষ্টা স্বীকার করে এবং অতিরিক্ত ক্ষতিপূরণ প্রদান করে যদি আপনি এটি প্রাপ্য।
- আপনি যদি সাহায্য এবং আরও কিছু করার প্রস্তাব দেন, তাহলে নিশ্চিত করুন যে আপনি এটি উৎসাহের সাথে করছেন এবং এতে দু regretখ করবেন না। আপনি যদি সাহায্যের প্রস্তাব দেন কিন্তু আপনি সত্যিই বাড়িতে গিয়ে টেলিভিশন দেখতে চান, আপনার বস আপনার মুখের অভিব্যক্তি দ্বারা এটি পড়তে পারেন।
পদক্ষেপ 6. আপনার কাজের অর্থ খুঁজুন।
শেষ পর্যন্ত, আপনার বসকে সন্তুষ্ট করার, এবং কর্মক্ষেত্রে সর্বোত্তম সময় কাটানোর সর্বোত্তম উপায় হল, আপনি যে কাজটি করেন তা সত্যিই ভালবাসা। আপনি যদি সত্যিই কোম্পানির মিশনে প্রতিশ্রুতিবদ্ধ হন এবং আপনার কাজকে ভালবাসেন, তাহলে আপনাকে আপনার বসকে খুশি করার জন্য কঠোর চেষ্টা করতে হবে না কারণ ইতিবাচক হওয়ার এবং দুর্দান্ত ধারনা নিয়ে আসার ক্ষমতা স্বাভাবিকভাবেই আসবে। আপনি যদি আপনার চাকরির ব্যাপারে উৎসাহী হওয়ার ভান করেন, তাহলে আপনার পক্ষে আরও বেশি চাকরি খোঁজার সময় হতে পারে।
- এমনকি যদি আপনি আপনার কাজ পছন্দ না করেন, আপনি যা করেন তা খুঁজে বের করার চেষ্টা করুন। আপনি যদি কর্মক্ষেত্রে অসুখী দেখেন, আপনার বস এটি সম্পর্কে জানতে পারবেন।
- আপনার কাজকে ভালোবেসে, আপনি আরও ভাল উপযোগী পরামর্শ দিতে, ভাল মতামত দিতে এবং কাজ করার জন্য একজন মহান ব্যক্তি হতে সক্ষম হবেন।
