বেশিরভাগ মানুষ এমন অবস্থায় পড়েছেন যেখানে তারা কাউকে চেনেন না। কাজের প্রথম দিন বা কর্মস্থলে ইভেন্ট থেকে বন্ধুর বিয়ে বা ডিনার পার্টি পর্যন্ত, আমরা যাদের চিনি না তাদের সাথে সামাজিকীকরণ করতে আমরা অনীহা অনুভব করি। যাইহোক, এমন লোকও থাকতে পারে যারা একই রকম পরিস্থিতির মুখোমুখি হয়েছে বা যাদের একই রকম অভিজ্ঞতা হয়েছে। আপনি তাদের সাথে কথোপকথন শুরু করতে পারেন, কথোপকথনটি প্রবাহিত রাখতে পারেন এবং তারপরে বিনয়ের সাথে এটি শেষ করতে পারেন। এই পদ্ধতিগুলি আপনাকে এমন লোকদের সাথে সামাজিকীকরণে সহায়তা করবে যা আপনি জানেন না।
ধাপ
3 এর মধ্যে 1 পদ্ধতি: একটি কথোপকথন শুরু করা
ধাপ 1. চ্যাট করার জন্য বন্ধুদের খুঁজুন।
ঘরের চারপাশে তাকান যে কেউ কাছে যেতে পারে এবং/অথবা একা। আপনি তার কাছে যেতে পারেন এবং কথোপকথন শুরু করতে পারেন।
- প্রথমে হোস্টের সাথে চেক করুন যদি এমন লোক থাকে যারা সাধারণত গ্রুপের অংশ নয়। আপনি এই লোকদের প্রতি বিশেষ মনোযোগ দিতে পারেন এবং উল্লেখ করতে পারেন যে এখানে হোস্টরা আপনাকে তাদের সাথে চ্যাট করার পরামর্শ দিয়েছে।
- লক্ষণগুলি সন্ধান করুন যে ব্যক্তি এখনও কাউকে চেনে না। ভিড় থেকে দূরে এক কোণে দাঁড়িয়ে থাকার সময় এটি ঘরের চারপাশে পর্যবেক্ষণের আকারে। আপনি যখন কাউকে দেখতে পাচ্ছেন যে আপনি যার সাথে চ্যাট করতে চান, আপনি তাদের সাথে যোগ দিতে পারেন এবং কথোপকথন শুরু করতে পারেন।
- মনে রাখবেন যে আপনি যখন কাউকে চেনেন না তখন এমন পরিস্থিতিতে উদ্যোগ নেওয়া গুরুত্বপূর্ণ। আপনি কেবলমাত্র অনেক লোককেই চিনতে পারবেন না, তবে আপনি বন্ধুত্বপূর্ণ এবং সহজলভ্য হয়ে উঠবেন।
পদক্ষেপ 2. একটি গ্রুপে যোগদান করুন।
কিছু ক্ষেত্রে, আপনি একটি বড় ইভেন্টে থাকতে পারেন যেমন একটি সম্মেলন বা বিবাহ, যেখানে লোকেরা দলে দলে আসতে থাকে। ধীরে ধীরে, আপনার আগ্রহী গোষ্ঠীর কাছে যান, তারপরে আপনার পরিচয় দেওয়ার সুযোগ নিন এবং তাদের সাথে কথোপকথন করুন।
- চোখের যোগাযোগ না হওয়া পর্যন্ত গ্রুপের একজন সদস্যের সাথে যোগাযোগ করুন, তারপর নিজের পরিচয় দিন।
- আপনি গ্রুপে যোগ দেওয়ার চেষ্টা করার সময় কয়েক মিনিট ধরে চলমান কথোপকথনটি শুনুন। আপনি গ্রুপের বৃত্তের বাইরে একটু দাঁড়িয়ে শুরু করতে পারেন এবং তারপর ধীরে ধীরে বলতে পারেন, "আমি কি এখানে আসতে পারি? আপনার কথোপকথনের বিষয়ে আমি খুব আগ্রহী।”
ধাপ 3. বায়ুমণ্ডল গলে।
যখন আপনি কাউকে বা একটি গোষ্ঠী খুঁজে পান এবং আপনি সামাজিকীকরণ করতে চান, তখন আপনাকে সেই চাপ থেকে মুক্তি পেতে হবে যা আপনি জানেন না এমন লোকদের কাছে যেতে চান। কথোপকথন শুরু করতে সাহায্য করতে পারে এমন সাধারণ কথা বা মজাদার মন্তব্য খুঁজুন।
- ব্যক্তির কাছে যাওয়ার আগে আপনি কী বলতে চান তা ভেবে দেখুন। উদাহরণস্বরূপ, যদি আপনি এমন কাউকে দেখেন যার সাথে আপনি কথা বলতে চান, তিনি যে পোশাক পরেন বা তার দৈনন্দিন কাজের দিকে মনোযোগ দিন, মেজাজ হালকা করার উপায় হিসাবে। উদাহরণস্বরূপ, আপনি হয়তো বলতে পারেন, "এই জায়গায় প্রচুর হিসাবরক্ষক আছে, এই আইনজীবী এখানে একাকীত্ব বোধ করেন।"
- আপনার পাশের ব্যক্তির কাছে দাঁড়ান এবং একটি মজার মন্তব্য বা প্রশংসা করুন। উদাহরণস্বরূপ, যদি কেউ বিতর্কিত বিবৃতি দেয়, আপনি হয়তো বলবেন, "তিনি কি সত্যিই এটা বলেছিলেন?" অথবা "আমি সত্যিই আপনার ব্যাগ পছন্দ করি।"
ধাপ 4. আপনার পরিচয় দিন।
বরফ ভাঙার পর, আপনি যার সাথে কথা বলছেন তার সাথে নিজেকে পরিচয় করান। ব্যক্তির নাম জিজ্ঞাসা করতে ভুলবেন না এবং তারপরে নামটি পুনরাবৃত্তি করুন। এটি কেবল দেখাবে না যে আপনি তাদের জানতে আগ্রহী, কিন্তু এটি আপনাকে ব্যক্তির নাম মনে রাখতে সাহায্য করবে।
- নিজের সম্পর্কে সংক্ষিপ্ত কিছু বলুন। উদাহরণস্বরূপ, বলুন, “হ্যালো, আমার নাম ক্যাটরিনা এবং আমি এই অফিসে নতুন। আমি জনসংযোগ বিভাগে কাজ করি। আপনার নাম কি এবং আপনি কোন বিভাগে কাজ করেন?"
- ব্যক্তির নামটি মন্তব্য করার চেষ্টা করুন যাতে আপনাকে এটি মনে রাখতে সাহায্য করে এবং মেজাজ হালকা করে। উদাহরণস্বরূপ, আপনি বলতে পারেন, "কৃষ্ণ একটি সুন্দর এবং অনন্য নাম। যে কোথা থেকে এসেছে?" অথবা "হ্যান্ডোকো! বাহ, আমার কাজিনের নামও হ্যান্ডোকো!”
- গ্রুপের কারো সাথে নিজেকে পরিচয় করিয়ে দেওয়ার এবং গ্রুপের লোকদের সাথে নিজেকে পরিচয় করানোর অনুমতি চাওয়ার কথা বিবেচনা করুন।
3 এর 2 পদ্ধতি: কথোপকথন প্রবাহিত রাখা
পদক্ষেপ 1. সাধারণ স্বার্থ খুঁজুন।
আপনার পরিচয় দেওয়ার পরে কথোপকথনটি সহজ করার জন্য, আপনি এমন একটি বিষয় সন্ধান করতে পারেন যা সেই ব্যক্তির জন্যও আগ্রহী হবে। একটি সাধারণ পরিস্থিতি বা এমন কিছু সম্পর্কে কথা বলুন যা আপনি ব্যক্তিকে তার কথোপকথনে আগ্রহী করার জন্য লক্ষ্য করেছেন। আপনি যে ব্যক্তির সাথে কথা বলছেন তিনি আপনাকে অন্যান্য ব্যক্তিদের সাথে পরিচয় করিয়ে দিতে সক্ষম হতে পারেন যারা অনুরূপ আগ্রহগুলি ভাগ করে।
- ব্যক্তি কি পরিধান করছে বা পরছে বা অন্যান্য জিনিস আপনি দেখছেন সেদিকে মনোযোগ দিন। উদাহরণস্বরূপ, আপনি বলতে পারেন, “আমি লক্ষ্য করেছি আপনি নতুন আইপ্যাড এয়ার ব্যবহার করছেন। আমি যে মডেলটি ব্যবহার করছি তা চার বছর আগের এবং আমি একটি নতুন মডেল খুঁজছি। আপনি এই নতুন মডেলটি সম্পর্কে কি মনে করেন? " অথবা "আমি আগে লক্ষ্য করেছি যে আপনি যে বইটি পড়ছিলেন তা একই ছিল যা আমি পড়ছিলাম। আপনি কি মনে করেন বইটি ভালো নাকি?"
- পরিস্থিতির সদ্ব্যবহার করুন। উদাহরণস্বরূপ, আপনি যদি কোন ক্রীড়া ইভেন্টে থাকেন, আপনি হয়তো বলতে পারেন, "আপনি কি এখানে প্রতিযোগিতা করতে এসেছেন বা দর্শক হিসেবে?" যদি এটি একটি কাজের ঘটনা হয়, আপনি হয়তো বলতে পারেন, "আমি বিক্রয় এবং বিপণনে কাজ করি, আপনি নিজের মধ্যে কিসের জন্য?"
পদক্ষেপ 2. ব্যক্তির প্রশংসা করুন।
বেশিরভাগ মানুষ প্রশংসা করতে পছন্দ করে। ব্যক্তি সম্পর্কে ভাল জিনিস খুঁজুন এবং তাদের প্রশংসা করুন। এটি আপনাকে কথোপকথন চালিয়ে যেতে এবং নতুন লোকের সাথে দেখা করতে সহায়তা করতে পারে।
- নিশ্চিত করুন যে আপনার প্রশংসা আন্তরিক। বেশিরভাগ মানুষ বলতে পারে যে কেউ ছোট কথা বলছে বা আন্তরিক হচ্ছে কিনা, এবং যদি আপনি আন্তরিক না হন তবে তারা আপনার সাথে কথোপকথনে আগ্রহী হয়ে উঠবে।
- আপনার প্রশংসা তাদের চেহারা, আচরণ, বা তারা পরেন আইটেম উপর ফোকাস। উদাহরণস্বরূপ, আপনি বলতে পারেন, "আমি আপনার নখের রঙ আগে দেখেছি, আমি সত্যিই সেই রঙ পছন্দ করি," বা "বাহ, এটি একটি দুর্দান্ত আলোচনা! আপনি খুব স্পষ্ট এবং মিশুক,”অথবা“আমি দেখছি আপনি সর্বশেষ অ্যান্ড্রয়েড ফোন ব্যবহার করছেন। আমি এটা কিনতে চেয়েছিলাম কিন্তু এখনো সুযোগ পাইনি। আমি মনে করি আমিও ফোনটি কিনব!”
- যদি ব্যক্তিটি আপনাকে প্রশংসা করে তবে তাকে ধন্যবাদ দিন। আপনি এই প্রশংসাটি আপনাকে আরও ভালভাবে জানার জন্য তাকে আমন্ত্রণ জানানোর উপায় হিসাবে ব্যবহার করতে পারেন।
পদক্ষেপ 3. সাবধানে শুনুন।
প্রশ্ন জিজ্ঞাসা করুন এবং কথোপকথনের সময় মূল বিষয়গুলির পুনরাবৃত্তি করুন। এটি কেবল দেখায় না যে আপনি যা বলছেন তা আপনি শুনছেন, তবে এটিও যে আপনি ব্যক্তি বা গোষ্ঠীর প্রতি আগ্রহী।
- কথোপকথনের সময় স্বাভাবিকভাবে ঘটে যাওয়া বিরতিগুলি ব্যবহার করুন ব্যক্তিটি কী বলছে সে সম্পর্কে প্রশ্ন জিজ্ঞাসা করুন। আপনি একটি প্রশ্ন আকারে কিছু শব্দ পুনরাবৃত্তি করতে পারেন। উদাহরণস্বরূপ, আপনি বলতে পারেন, “আপনি আগে বলেছিলেন যে আপনি পাপুয়াতে একটি প্রত্যন্ত অঞ্চলে চলে যাচ্ছেন সেখানে ব্যবসা করার জন্য। ঠিক যেখানে? আমি আগে পাপুয়া গিয়েছি এবং হয়তো আমি আপনার সাথে কিছু তথ্য শেয়ার করতে পারি।
- ব্যক্তির সামগ্রিক স্বর বা আচরণের পরিবর্তন লক্ষ্য করুন, যা আপনার জন্য একটি প্রশ্ন বা বিবৃতি জিজ্ঞাসা করার জন্য একটি চিহ্ন হতে পারে। উদাহরণস্বরূপ, যদি ব্যক্তিটি কিছু বলতে দ্বিধাবোধ করে, আপনি হয়তো বলতে পারেন, “আপনি বলেছিলেন যে আপনার কর্তব্যগুলির মধ্যে একটি ছিল পরীক্ষাগার নীতিশাস্ত্র পরীক্ষা করা। আপনি যদি খারাপ পরিস্থিতির সম্মুখীন হন তাহলে সমাধান কী?"
ধাপ 4. আপনার সম্পর্কে অন্যান্য তথ্য প্রদান করুন।
সব পক্ষের মধ্যে ভারসাম্যের কারণে ভাল কথোপকথন ঘটে। নিশ্চিত করুন যে আপনার কথা বলার সুযোগ আছে এবং সেই ব্যক্তি বা গোষ্ঠীকে আপনার এবং আপনার আগ্রহগুলি জানতে দিন।
- কথোপকথনটি স্বাভাবিকভাবে প্রবাহিত হতে দিন এবং সঠিক সময়ে তথ্য সরবরাহ করুন। উদাহরণস্বরূপ, যদি গোষ্ঠীটি আপনার চাকরির অনুরূপ বা আপনার আগ্রহী কিছু নিয়ে কথা বলছে, আপনি হয়তো বলতে পারেন, “এটা খুব আকর্ষণীয়, শাড়ি। আমি নিজেও অনুরূপ ক্ষেত্রে কাজ করি এবং একই প্যাটার্ন লক্ষ্য করি। আপনার অন্য বন্ধুদের কেউ দেখেছেন?"
- অহংকারী বা অন্যকে বিরক্ত না করে আপনার মতামত দিন বা একটি বিবৃতি দিন। উদাহরণস্বরূপ, আপনি হয়তো বলতে পারেন, “আমি বুঝতে পারছি আপনি কি বলতে চাচ্ছেন, কিন্তু আমি একই মতামত শেয়ার করি না। আমি বিশ্বাস করি যে প্রত্যেকেরই তাদের কাজের সমান অধিকার রয়েছে।”
- নিশ্চিত করুন যে আপনি আপনার সম্পর্কে যে তথ্য প্রদান করেন তা তাদের নিজেদের সম্পর্কে যা বলে তার অনুরূপ। উদাহরণস্বরূপ, যদি কথোপকথনটি একটি কাজের বিষয়কে ঘিরে আবর্তিত হয়, তবে কাজের বিষয় সম্পর্কেও মন্তব্য করুন এবং ব্যক্তিগত কিছু যোগ করবেন না।
পদক্ষেপ 5. আন্তরিক হোন।
বেশিরভাগ মানুষই ভুয়া মানুষের পাশে থাকতে পছন্দ করে না। মানুষকে আপনার সাথে সামাজিকীকরণের সবচেয়ে ভাল উপায় হল আপনার মন্তব্য এবং প্রশ্নে আন্তরিকতা বজায় রাখা।
- ব্যক্তি বা গোষ্ঠীর সদস্যরা যা বলেন তা গ্রহণ করুন। উদাহরণস্বরূপ, আপনি বলতে পারেন, "আমি আপনার পয়েন্টের পিছনে যুক্তি পুরোপুরি বুঝতে পারি, এডি।"
- একটি ভিন্ন বিষয়ে কথা বলার চেষ্টা করুন। যেহেতু আপনি এখনও তাদের চেনেন না, তাই হালকা এবং মজার কিছু নিয়ে কথা বলুন।
পদক্ষেপ 6. কৌশলী হন।
আপনি যাদের চেনেন না তাদের সাথে থাকাকালীন খুব বেশি তথ্য দেওয়া বা অন্যদের সম্পর্কে কথা বলা এড়িয়ে চলুন। বেশি কথা বলা মানুষকে অস্বস্তিকর করে তোলে এবং আপনার থেকে দূরে থাকতে চায়।
- নিজের প্রতি সংবেদনশীল এমন বিষয়গুলিতে আপত্তিজনক বা স্পর্শ করে এমন মন্তব্য করবেন না। রাজনীতি বা ধর্ম নিয়ে কথা বলা এমন একটি বিষয় যা প্রায়শই অত্যন্ত নিরুৎসাহিত হয় যখন একটি গোষ্ঠী বা আপনার অচেনা কারো সাথে কথা বলার সময়।
- আপনি যদি কোন বিষয়ে নিশ্চিত না হন তাহলে সৎ প্রশ্ন করুন। উদাহরণস্বরূপ, আপনি বলতে পারেন, আমি মনে করি স্টেম সেল গবেষণা ধর্মীয় সম্প্রদায়ের মধ্যে বেশ বিতর্কিত। আপনি কি আমাকে আরও ব্যাখ্যা করতে পারেন?"
- মনে রাখবেন অন্যদের সম্পর্কে নেতিবাচক কথা বলবেন না। আপনি যদি এমন লোকদের মধ্যে থাকেন যা আপনি জানেন না, আপনি জানেন না আপনি কার সাথে সত্যিই বন্ধু। নেতিবাচক মন্তব্য করা থেকে বিরত থাকুন বা নেতিবাচক বিষয়গুলির সাথে একমত হন যা অন্য লোকেরা বলে। আপনি এই পরিস্থিতি থেকে নিজেকে বাঁচাতে পারেন, উদাহরণস্বরূপ, "ওহ, আমি তাকে চিনি না, তাই তার সম্পর্কে আমার কিছু বলার নেই।"
পদ্ধতি 3 এর 3: বিনয়ের সাথে ক্ষমা প্রার্থনা করুন
পদক্ষেপ 1. একটি সাধারণ কারণ দিন।
সম্ভাবনা হল, আপনি চান বা এমন কাউকে বা আপনার পরিচিতদের সাথে কথোপকথন শেষ করতে চান। একটি ইতিবাচক ছাপ রেখে কথোপকথন শেষ করার একটি সাধারণ কারণ দিন। আপনি সেই ব্যক্তিকে বলতে পারেন যে আপনি:
- একটি পানীয় বা খাবার নিতে চান,
- একটি গুরুত্বপূর্ণ ব্যবসায় কাউকে কল করুন,
- বিশ্রামাগারে যান,
- কিছু তাজা বাতাস পান।
পদক্ষেপ 2. বিভ্রান্তির সুবিধা নিন।
যদি কিছু বা কেউ আপনার কথোপকথনে বাধা সৃষ্টি করে, তাহলে মিথস্ক্রিয়া শেষ করার এই সুযোগটি নিন। এটি আপনাকে অন্যান্য ব্যক্তি বা গোষ্ঠী খুঁজে পেতে সাহায্য করতে পারে যাদের সাথে আপনি সামাজিকীকরণ করতে বা চ্যাট করতে পারেন।
- কথোপকথনে প্রাকৃতিক বিরতিগুলি চিনুন। আপনি যদি অনেক "মিমি" এবং "ওহ" শব্দ শুনতে পান, তাহলে এটি আপনার নিজের অজুহাত দেওয়ার জন্য একটি ভাল চিহ্ন হতে পারে। আপনি বলতে পারেন, "ওহ, আমি বুঝতে পেরেছিলাম যে দেরি হয়ে যাচ্ছে," ঘড়ির দিকে তাকানোর পরে, অথবা "আমি সত্যিই আমাদের কথোপকথনটি উপভোগ করেছি, কিন্তু আমি দু sorryখিত যে আমার বিশ্রামাগারে যেতে হবে।"
- রুমে এমন কিছু সন্ধান করুন যা আপনার স্মৃতির সাথে ছেদ করে। উদাহরণস্বরূপ, “বাহ, আমি বুঝতে পারিনি যে এখানে খাদ্য পরিষেবা তাড়াতাড়ি বন্ধ হয়ে যায়। আমি প্রথমে কিছু খাবার পেতে চাই কারণ আমি এখনও খাইনি,”আপনি উপলব্ধ খাবার দেখার পর।
- দেখুন আগে আপনার সাথে অন্য কেউ কথা বলেছে কিনা, এবং বর্তমান ব্যক্তির সাথে কথোপকথনে সেই ব্যক্তির নাম উল্লেখ করার চেষ্টা করুন। উদাহরণস্বরূপ, আপনি বলতে পারেন, "আপনি কি জানেন, আমি টম এর সাথে একই জিনিস সম্পর্কে কথা বলেছি। হয়তো আমরা টমকে ফোন করে জিজ্ঞাসা করতে পারি যে সে এই বিষয়ে কি ভাবছে। এই বিষয়ে তার একটি আকর্ষণীয় দৃষ্টিভঙ্গি রয়েছে।”
পদক্ষেপ 3. ব্যক্তির সময় বিবেচনা করুন।
কথোপকথন থেকে অন্য ব্যক্তির জন্য দরকারী কিছু হিসাবে নিজেকে প্যাকেজ করুন। উদাহরণস্বরূপ, আপনি "আমি আপনার সময় নষ্ট করতে চাই না" এর মত মন্তব্য করতে পারেন, যাতে তাদের জানান যে আপনি কথোপকথন শেষ করতে প্রস্তুত।
দয়া করে এইরকম কিছু দিয়ে নিজেকে ক্ষমা করুন, "আমি আপনার সময় নষ্ট করতে চাই না কারণ অবশ্যই অনেক লোক আছে যারা আপনার সাথে কথা বলতে চায়। আমি প্রথমে নিজেকে ক্ষমা করি এবং আমি আশা করি আমরা আরেকবার দেখা করতে পারব।
ধাপ 4. যোগাযোগের তথ্য পান।
সেই ব্যক্তি বা গোষ্ঠীর কাছ থেকে যোগাযোগের তথ্যের জন্য জিজ্ঞাসা করুন যাতে আপনি তাদের সাথে যোগাযোগ রাখতে পারেন। এটি স্বাভাবিকভাবেই তাদের কাছে সংকেত দিতে পারে যে আপনি নিজেকে অজুহাত দিতে এবং কথোপকথন শেষ করতে চলেছেন।
- আপনি তাদের সাথে যোগাযোগ রাখতে চান বলে এই ব্যক্তির ইমেল ঠিকানা বা ফোন নম্বর জিজ্ঞাসা করুন। আপনি যদি একটি ব্যবসায়িক পরিবেশে থাকেন, তাহলে আপনি একটি বিজনেস কার্ডের জন্য অনুরোধ করতে পারেন। ব্যক্তিকে জানান যে আপনি পরবর্তী বৈঠকের ব্যবস্থা করতে তাদের সাথে আবার যোগাযোগ করবেন।
- কিছুক্ষণের জন্য বিজনেস কার্ড পড়ুন এবং তালিকাভুক্ত তথ্যটি ব্যক্তির সাথে পুনরায় নিশ্চিত করুন। এটি দেখায় যে আপনি তাকে মূল্য দেন।
- যদি আপনি বলে থাকেন যে আপনি তাদের কফির জন্য জিজ্ঞাসা করতে চান বা কথোপকথন চালিয়ে যেতে চান তবে সেই ব্যক্তিকে কল করতে ভুলবেন না।
পদক্ষেপ 5. মূল বিষয়ে ফিরে আসুন।
শুরুতে আপনি যে কথোপকথনটি আলোচনা করেছিলেন তা ফিরিয়ে আনা কথোপকথনটি শেষ করতে সহায়তা করতে পারে। আপনার শেষ মন্তব্যে ব্যক্তির নাম পুনরাবৃত্তি করুন এবং একটি ইতিবাচক নোটে কথোপকথন বন্ধ করার জন্য একটি চূড়ান্ত প্রশ্ন জিজ্ঞাসা করুন।
